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TeSP - Contabilidade e Gestão

 

 Gerir e assegurar a aplicação dos procedimentos técnicos, administrativos e contabilísticos necessários, de forma a obter informação relevante de apoio à gestão da organização pública ou privada, como suporte à tomada de decisão. 


Atividades Principais

  • Gerir e coordenar informação relevante para a gestão;
  • Organizar, preparar e analisar informação relevante de natureza financeira, necessária ao cumprimento das obrigações contabilísticas e fiscais de uma organização pública ou privada;
  • Planificar, organizar e executar, de forma autónoma, a contabilidade financeira e de gestão das organizações;
  • Coordenar a área comercial, nomeadamente na gestão das compras e das vendas das organizações, realizadas no contexto nacional e internacional;
  • Implementar sistemas de informação de apoio à gestão de clientes e de fornecedores, bem como dos relativos à gestão de tesouraria;
  • Assegurar os procedimentos necessários ao cumprimento das obrigações da organização, perante a Administração Fiscal;
  • Colaborar na preparação do orçamento anual da organização, nas suas diversas vertentes: financeira, de tesouraria, de investimentos, de compras, de produção, de venda, recorrendo a metodologias adequadas;
  • Colaborar na gestão dos recursos humanos da empresa, na vertente operacional e administrativa;
  • Analisar a informação relevante e elaborar um estudo de viabilidade económico-financeiro, com vista à implementação e avaliação de projetos de investimento.

Contactos

Coordenador(a) de Curso

Carla Maria Freitas dos Santos Joaquim

Carla Maria Freitas dos Santos Joaquim

Gabinete: O216
t.: 249328100
ext.: 8111
endereço de e-mail

Secretariado

Isabel Maria Lopes Pereira

Isabel Maria Lopes Pereira

Gabinete: B 115
t.: 249 328 290
ext.: 3108
endereço de e-mail

Publicação em Diário da República: Aviso n.º 2033/2018 - 14/02/2018

Plano curricular
UC Área ECTS Docente
Obg. Opt.
1º Semestre
Atelier de Criatividade Gestão e administração 2
Contabilidade Financeira I Contabilidade e fiscalidade 6
Inglês Línguas e literaturas estrangeiras 4
Matemática Matemática 5
Português Língua e literatura materna 5
Sociedade e Economia Economia 4
Tecnologias de Informação e de Comunicação Informática na óptica do utilizador 4
2º Semestre
Administração e Gestão 5
Cálculo Financeiro Finanças, banca e seguros 6
Direito do Trabalho Direito 6
Expressão Oral e Escrita 5
Fiscalidade Contabilidade e fiscalidade 6
Gestão Administrativa de Recursos Humanos Gestão e administração 6
Informática 5
Inglês Elementar 5
Introdução à Economia 5
Introdução à Gestão de Empresas Gestão e administração 6
Matemática Complementar 5

 

Plano curricular
UC Área ECTS Docente
Obr. Opt.
1º Semestre
Atelier de Inovação e Empreendedorismo Gestão e administração 2
Contabilidade Financeira II Contabilidade e fiscalidade 6
Contabilidade Pública Contabilidade e fiscalidade 5
Contabilidade de Gestão Contabilidade e fiscalidade 5
Internacionalização de Empresas Ciência política e cidadania 4
Princípios de Finanças Empresariais Finanças, banca e seguros 4
Projetos de Investimento Finanças, banca e seguros 4
2º Semestre
Estágio Contabilidade e fiscalidade 30

Publicação em Diário da República: Despacho n.º 9750/2021 - 06/10/2021

Plano curricular
UC Área ECTS Docente
Obg. Opt.
1º Semestre
Direito do Trabalho Direito 5 Paula Almeida
Introdução à Contabilidade e Fiscalidade Contabilidade e fiscalidade 5 Carla Joaquim
Introdução à Gestão de Empresas Gestão e administração 6 Ana Isabel Gaspar Pacheco
Matemática Matemática 4 José Faria Paixão
Sociedade e Economia Economia 4 Cláudia Pires da Silva
Tecnologias de Informação e de Comunicação Informática na óptica do utilizador 6
2º Semestre
Atelier de Criatividade e Empreendedorismo Gestão e administração 4 Ana Isabel Gaspar Pacheco
Contabilidade Financeira I Contabilidade e fiscalidade 6 José Farinha
Cálculo Financeiro Finanças, banca e seguros 6 Renato Heitor Correia Domingues
Gestão Administrativa de Recursos Humanos Gestão e administração 5 João Fontes da Costa
Carla Joaquim
Inglês Línguas e literaturas estrangeiras 4 Maria de Fátima Matos Navalho Silva Peixoto
Princípios de Finanças Empresariais Finanças, banca e seguros 5 Bruno Manuel de Almeida Santos

 

Plano curricular
UC Área ECTS Docente
Obr. Opt.
1º Semestre
Contabilidade Financeira II Contabilidade e fiscalidade 6 Carla Joaquim
Contabilidade Pública Contabilidade e fiscalidade 6 Arlindo Dinis
Contabilidade de Gestão Contabilidade e fiscalidade 6 Pedro Marques
Fiscalidade Contabilidade e fiscalidade 6 Arlindo Dinis
Internacionalização de Empresas Ciência política e cidadania 3 Bruno Manuel de Almeida Santos
Projetos de Investimento Finanças, banca e seguros 3 António Ferreira
2º Semestre
Estágio Contabilidade e fiscalidade 30 Renato Heitor Correia Domingues
Luís Francisco
José Pinheiro Nogueira
Jorge Simões
José Farinha
Daniel Oliveira
Pedro Marques
Arlindo Dinis
Carla Joaquim
Sílvio Silva

Condições de Acesso

 

Provas de Ingresso

Área relevante para o ingresso (n.º 4 do artigo 11.º do Decreto -Lei n.º 43/2014, de 18 de março):

  • Matemática
  • Economia
  • Português

Propinas e métodos de pagamento

 O valor da propina é de 600,00€ anuais, podendo ser feito a pronto ou por 10 mensalidades de 60,00€

Taxas e Emolumentos

 Candidatura 40,00€.

No caso do envio da documentação por mail (spoc@ipt.pt) ou via CTT (Estrada da Serra - Quinta do Contador, 2300-313 Tomar) , o pagamento pode ser feito por transferência bancária para:

NIB: 0781 0112 0000 0001 2791 7

IBAN - PT50 0781 0112 0000 0001 2791 7

BIC - IGCPPTPL

O comprovativo de transferência com a indicação dos dados do aluno e com o nome de titular da conta titular deve ser enviado para - spoc@ipt.pt 

Calendarização

Informações sobre Candidaturas e calendarização das mesmas poderão ser consultadas aqui

Para qualquer esclarecimento  entrar em contato com o Balcão Único  - Student Point of Contacto através do email spoc@ipt.pt ou por telefone 249328107

Locais de funcionamento

Tomar

Tomar

Torres Novas

Torres Novas

Ourém

Ourém

Objetivos de Desenvolvimento Sustentável

 
Garantir o acesso à educação inclusiva, de qualidade e equitativa, e promover oportunidades de aprendizagem ao longo da vida para todos
Alcançar a igualdade de género e empoderar todas as mulheres e raparigas
 
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