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Gestão Administrativa de Recursos Humanos

Ano Letivo: 2019/20
A Gestão de Pessoas é como uma orquestra bem afinada, onde não pode faltar um bom Maestro

 

O Técnico Superior Profissional em Gestão Administrativa de Recursos Humanos deve gerir e assegurar a aplicação dos procedimentos técnicos e administrativos necessários, de forma a obter a informação relevante na área da gestão de recursos humanos, como suporte à tomada de decisão.

 

Objectivos

Planear e operacionalizar o processo de recrutamento e

seleção;

Planificar e efetuar o processo de acolhimento e socialização dos novos colaboradores;

Executar ou orientar a recolha de dados relativos à assiduidade,

O processamento e pagamento de salários;

Preencher documentação relativa às obrigações legais;

Elaborar planos e relatórios de formação, aplicando os

procedimentos administrativos decorrentes da lei laboral;

Implementar os processos inerentes à gestão de equipas;

Promover boas práticas de relacionamento interpessoal;

Efetuar o processo administrativo referente à avaliação

de desempenho;

Garantir a aplicação de segurança e saúde de trabalho;

Estruturar e utilizar os sistemas de informação de suporte

à gestão de recursos humanos;

Atualizar a informação dos processos individuais dos

colaboradores;

Implementar planos de comunicação interna e externa. 

Contactos

Coordenador(a) de Curso

Margarida Sofia de Freitas Oliveira

Margarida Sofia de Freitas Oliveira

endereço de e-mail

Secretariado

Sílvia Catarina Gomes dos Ramos Rosa

Sílvia Catarina Gomes dos Ramos Rosa

Gabinete: O209
t.: 249 328 296
ext.: 6175
endereço de e-mail
Ano Letivo: 2019/20

Publicação em Diário da República: Aviso nº 3681/2017 - 07/04/2017

Plano curricular
Cód. UC Área ECTS Docente
Obg. Opt.
1º Semestre
601616 Acolhimento e Socialização dos ColaboradoresEnquadramento na organização/empresa 3 Margarida Oliveira (1)(2)
60164 Atelier de criatividadeGestão e administração 2 Sílvio Brito (1)(2)
60162 InglêsLínguas e literaturas estrangeiras 4 Marta Dionísio (1)
Ana Paula Gomes Ribeiro (2)
60163 Métodos quantitativosMatemática 4 José Faria Paixão (1)(2)
60161 PortuguêsLíngua e literatura materna 4 Hermínia Sol (1)
Maria de Fátima Matos Navalho Silva Peixoto (2)
601614 Recrutamento e SeleçãoGestão e administração 5 Fernanda Aparício (1)(2)
60167 Sociedade e EconomiaEconomia 4 Cláudia Pires da Silva (1)(2)
60166 Tecnologias de Informação e de ComunicaçãoInformática na óptica do utilizador 4 José Ribeiro Mendes (1)(2)
2º Semestre
601618 Cultura e Comunicação OrganizacionalGestão e administração 5 Alexandra Carvalho (1)(2)
601611 Direito do TrabalhoDireito 5 Paula Almeida (1)(2)
601627 Expressão Oral e Escrita 5
601612 Gestão Administrativa de Recursos HumanosGestão e administração 6 Ana Marta Rodrigues (1)(2)
601617 Gestão de Competências e Avaliação de DesempenhoGestão e administração 5 Ana Junça (1)(2)
601624 Informática 5
601626 Inglês Elementar 5
601625 Introdução à Economia 5
60168 Introdução à Gestão de EmpresasGestão e administração 4 Jorge Simões (1)
Ana Pacheco (2)
601623 Matemática Complementar 5
60169 Saúde, Higiene e Segurança no TrabalhoSegurança e higiene no trabalho 5 Ana Marta Rodrigues (1)(2)
601628 Sociologia 5

 

Plano curricular
Cód. UCÁrea ECTS Docente
Obr. Opt.
1º Semestre
60165 Atelier de Inovação e EmpreendedorismoGestão e administração 2 Jorge Simões (1)
António Castro (2)
601613 Comportamento OrganizacionalGestão e administração 4 Graciete Honrado (1)(2)
601621 Gestão de Conflitos e NegociaçãoPsicologia 6 Sílvio Brito (1)(2)
601610 Introdução à Contabilidade e FiscalidadeContabilidade e fiscalidade 5 Arlindo Dinis (1)(2)
601619 Liderança e Gestão de EquipasGestão e administração 6 Fernanda Aparício (1)(2)
601615 Metodologia de Projecto em Recursos HumanosGestão e administração 5 Ana Marta Rodrigues (1)(2)
601620 Sistemas de Informação e Suporte à Gestão de Recursos HumanosGestão e administração 2 Ana Marta Rodrigues (1)(2)
2º Semestre
601622 EstágioGestão e administração 30 Fernanda Aparício (2)
Cláudia Pires da Silva (2)
Ana Marta Rodrigues (2)
Margarida Oliveira (1)(2)

Publicação em Diário da República: Despacho n.º 9920/2021 - 12/10/2021

Plano curricular
Cód. UC Área ECTS Docente
Obg. Opt.
1º Semestre
601616 Acolhimento e Socialização dos ColaboradoresEnquadramento na organização/empresa 2
60168 Introdução à Gestão de EmpresasGestão e administração 6
60163 Métodos quantitativosMatemática 4
601614 Recrutamento e SeleçãoGestão e administração 6
601620 Sistemas de Informação e Suporte à Gestão de Recursos HumanosGestão e administração 2
60167 Sociedade e EconomiaEconomia 4
60166 Tecnologias de Informação e de ComunicaçãoInformática na óptica do utilizador 6
2º Semestre
601631 Atelier de Criatividade e EmpreendedorismoGestão e administração 4
601618 Cultura e Comunicação OrganizacionalGestão e administração 6
601612 Gestão Administrativa de Recursos HumanosGestão e administração 6
601617 Gestão de Competências e Avaliação de DesempenhoGestão e administração 5
60162 InglêsLínguas e literaturas estrangeiras 4
60169 Saúde, Higiene e Segurança no TrabalhoSegurança e higiene no trabalho 5

 

Plano curricular
Cód. UCÁrea ECTS Docente
Obr. Opt.
1º Semestre
601613 Comportamento OrganizacionalGestão e administração 3
601611 Direito do TrabalhoDireito 5
601621 Gestão de Conflitos e NegociaçãoPsicologia 6
601610 Introdução à Contabilidade e FiscalidadeGestão e administração 5
601619 Liderança e Gestão de EquipasGestão e administração 6
601615 Metodologia de Projecto em Recursos HumanosGestão e administração 5
2º Semestre
601622 EstágioGestão e administração 30

(1) Docente Responsável
(2) Docente que lecciona

Condições de Acesso

Foi registada a criação deste Curso Técnico Superior Profissional em Gestão Administrativa de Recursos Humanos, por Despacho de 21 de julho, do Senhor Diretor-Geral do Ensino Superior.

Para qualquer esclarecimento, o candidato pode contactar:

- A Coordenadora do CTeSP em GARH: Prof.ª Doutora Margarida Freitas Oliveira; Gabinete B 183; margarida.foliveira@ipt.pt

-  Os Serviços Académicos: servacademicos@ipt.pt.

- O Secretariado do CTeSP: Sílvia Rosa, Sala B 184; silviarosa@ipt.pt

 

Provas de Ingresso

Área relevante para o ingresso (n.º 4 do artigo 11.º do Decreto -Lei n.º 43/2014, de 18 de março):

  • Português
  • Economia
  • Geografia

Propinas e métodos de pagamento

 O valor da propina é de 600,00€ anuais, podendo ser feito a pronto ou por 8 mensalidades de 67,00€ e a última de 64,00€.

Calendarização

Informações sobre Candidaturas e calendarização das mesmas poderão ser consultadas aqui

Para qualquer esclarecimento  entrar em contato com o Balcão Único  - Student Point of Contacto através do email spoc@ipt.pt ou whatsapp +351  913 950 802

Saídas profissionais

Integrar as estruturas da Gestão de Recursos Humanos de uma organização, desempenhando funções técnicas, no âmbito do:

(a) Recrutamento e Seleção;

(b) Descrição e Avaliação de Funções;

(c) Desenvolvimento de Carreiras e Gestão Previsional dos Recursos Humanos;

(d) Processo de acolhimento e socialização dos novos colaboradores;

(e) Gestão Administrativa e Regulamentar da função de Recursos Humanos.

De forma geral e abrangente:

- Técnico de Recursos Humanos;

- Gestor de processos de Recursos Humanos.

Locais de funcionamento

Tomar

Tomar

Parcerias

Para a realização dos Estágios, dispomos de um leque muito diversificado de Parcerias com as seguintes entidades:

Sociedade de Refrigerantes Baía, Lda.

Câmara Municipal de Vila Nova da Barquinha

Barquiconta - Contabilidade de Gestão, Lda.

Rodoviária do Tejo, S. A.

Câmara Municipal de Tomar

Câmara Municipal do Entroncamento

Hotel dos Templários

Hotel Estalagem Lago Azul

Ano Letivo: 2019/20
NP4552
Financiamento
b-on
santander
erasmus
catedra
portugal2020
centro2020
compete2020
crusoe
fct
feder
fse
poch
portugal2030
poseur
prr
republica
UE next generation
Centro 2030
Lisboa 2020
co-financiado