Publicação em Diário da República: Despacho nº 14880/2013 de 15/11/2013
4 ECTS; 1º Ano, 2º Semestre, 15,0 T + 30,0 TP , Cód. 964112.
Docente(s)
- Jorge Manuel Marques Simões (2)
(1) Docente Responsável
(2) Docente que lecciona
Pré-requisitos
Não aplicável.
Objetivos
No final do curso os alunos devem ser capazes de compreender os diversos conceitos que englobam o conceito geral de
Gestão; resolver casos pondo em prática esses mesmos conceitos; e de entender todos os conceitos
base para um curso de gestão.
Programa
1. O que é uma Organização. 2. A Administração por Objectivos
3. A Função Produção. 4. A função Financeira
5. A Função Comercial. 6. A Função dos Recursos Humanos
Metodologia de avaliação
Frequência (100%). Os alunos que forem considerados admitidos a
exame (nota inferior a 10 valores) poderão ir a Exame (100%)
Bibliografia
- Ferreira, M. e Santos, J. (2008). Ser Empreendedor Pensar Criar e Moldar a Nova Empresa. (Vol. 1). Lisboa: Edições Sílabo
- Rego, A. e Cunha, M. (2007). O Tao da Eficácia Organizacional. (Vol. 1). Lisboa: Edições Sílabo
- Sousa, A. (1998). Introdução à Gestão: Uma Abordagem Sistémica. (Vol. 1). Lisboa: Editorial Verbo
Método de Ensino
- Temas da actualidade e discussão de case studies, de acordo com os
programas ministrados;
- Exemplos, exercícios e aplicações oral e escrita, visando uma melhor
compreensão e aprendizagem, por parte dos discentes;
- Consultas de trabalhos, tendo em consideração os temas
apresentados;
- Equipamento audiovisual de apoio (data-show, power-point).
Software utilizado nas aulas
